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国务院军转办转业军官培训与接待中心09年招聘工作人员公告
来源:优易学  2011-3-18 14:33:30   【优易学:中国教育考试门户网】   资料下载   公考书店

根据工作需要,我中心面向2009年高校应届毕业生招聘2名工作人员。现将有关事项公告如下:

一、单位性质及主要业务

  国务院军转办转业军官培训与接待中心是人力资源和社会保障部直属事业单位。主要承担中央单位接收的军队转业干部教育培训、军队转业干部教育培训教材的编写发行、中心存档转业干部的人事代理和军转培训工作信息服务等工作。

  二、招聘岗位

  财务管理岗位2名(其中1名为京内生源)

  三、条件要求:

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国GCD的领导;

  2、遵纪守法,品行端正,无不良记录;

  3、身体健康,年龄在26周岁以下(1983年7月以后出生);

  4、应届硕士毕业生;

  5、中共党员;

  6、岗位要求:财务管理专业;有较好的文字表达能力,且在攻读硕士研究生期间在省部级以上报刊发表过1篇以上文章或在校报校刊独立发表过2篇以上文章;具备会计从业资格证书。

  四、报名和考试

  1、报名和资格审查。报名采取网上报名方式进行,报名者请登陆人力资源和社会保障部网站(http://www.mohrss.gov.cn/)填写《报名表》,并发送电子邮件至junzhuan2008@sina.com。请将学习成绩单和英语等级证书等材料(请用复印件,有关材料恕不退还),邮寄至北京市朝阳区新源西里中街甲15号转业军官培训与接待中心综合处。邮编:100027。报名时间为2009年3月17日至23日。资格审查合格人员名单及考试相关通知在人力资源和社会保障部网站上公布或电话通知,请注意查询。联系电话:84544658、84544660、64652731。

  2、笔试和面试。经资格审查合格者,参加我中心组织的笔试和面试。按照笔试成绩从高分到低分,确定招聘人数5倍人员进入面试。

  3、体检和考核。对考试合格人员,按照从高分到低分的顺序,确定2倍人员进入体检和考核。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。考核主要内容是思想政治表现、道德品质、学习能力、工作实绩等。

  4、聘用。拟聘用人员由我中心按规定的程序和标准,从考试、体检和考核结果都合格的人员中综合考虑,择优确定,并在本网站进行为期7天的公示。公示结果不影响聘用的人员,签订聘用合同,办理聘用手续。

  五、工资福利待遇

  受聘人员享受国家和本单位规定的工资福利待遇。

  国务院军转办转业军官培训与接待中心2009年公开招聘工作人员报名表.doc

责任编辑:虫虫

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