（1）上级机关颁发的本企业应执行的有关文件；
（2）上级领导视察本企业的题词、指示、讲话材料；
（3）工作计划、总结等材料；
（4）各种会议记录、纪要、决定等（包括三会材料）；
（5）工商行政管理方面的材料（包括公司章程、验资报告等材料）；
（6）本单位的设立、关、停、并、转及更名、启用与废止印模；
（7）本单位正常运转的合法性材料（如工商营业执照、事业法人证书、企业组织机构代码证、专业经营许可证等）；
此类材料从内容上讲属于管理类档案，但实际工作中往往作为实物档案进行整理保管
（8）本单位文秘、机要、保密、信访等方面的文件材料；
（9）内部机构设置、人员编制方面的有关文件材料；
（10）干部职工的任免与招聘、升降、奖惩、考察、职称评聘等方面的文件材料；
（11）干部职工各种关系介绍信及存根、工资转移证等；
（12）干部职工离退休、停薪留职、剩余人员与复转退军人安置等有关材料；
（13）劳动保护、保险方面的材料；
（14）大事记、组织沿革等编史修志方面的文件材料；
（15）法律及公证事务中形成的文件材料；
（16）审计方面形成的材料；
（17）外事方面形成的材料；
（18）各种年度报表；
（19）党、团、工会会费收据；
（20）违纪案件的立案报告、调查依据、审查结论、处理意见等材料；
（21）本单位编辑的简报、出版物样本与定稿；
（22）反映本企业活动的媒体报道等；
（23）职工、党员花名册；
（24）经营决策方面形成的材料（包括发展规划、实施计划、方案等）；
（25）物资管理方面形成的材料；
（26）产品销售方面形成的材料；
（27）本单位管理程序文件（或各种规章制度、技术标准、技术规范等）；
（28）各种合同、协议（除项目以外的）；
（29）企业整顿、认证、达标等活动的呈报、审批材料及合格证、资质证书等；
证书应作为实物档案进行整理保管
（30）质量管理材料；
（31）能源管理材料；
（32）安全生产材料；
（33）环境保护材料；
（34）有保存价值的收发文（除以上内容之外的）
（35）其他。
责任编辑：张瑶
您现在的位置： 