黑龙江省2009年特岗教师招聘面试考核教师基本素质测试标准(代评价表)
来源:优易学  2011-9-3 9:51:30   【优易学:中国教育考试门户网】   资料下载   职业书店
  
   附表1:                        黑龙江省2009年农村学校“特岗教师”招聘面试考核
教师基本素质测试标准(代评价表)

项目
内容
权重
标   准   等   级   分   值
各项得分
总 分
A
B
C
仪 表
仪 态
衣    着
仪    表
情    绪
举    止
5
衣着整洁,仪表端庄、大方,精力充沛,行为举止文雅,情绪稳定,表情自然
5分
衣着比较整洁,仪表比较端庄,情绪较为稳定、正常
2—4分
衣着不够整洁,装束怪异,精神不振,情绪紧张
0—1分
 
 
言 语
能 力
语    音
表    意
表    达
10
语音标准,表意准确无误,表达流畅,条理性强
9—10分
语音比较正确,表意较为准确,表达比较流畅,有一定的条理性
4—8分
语音不够准确,无法正确、流畅表述和回答问题
0—3分
 
思 维
能 力
敏 捷 性
深 刻 性
逻 辑 性
广 阔 性
10
思路开阔,思维敏捷、深刻,逻辑性强,应变能力强
 
9—10分
思维的反应较正常,有一定深度,有一定的逻辑性,有一定的应变能力
 
4—8分
思维不够敏捷,反应较慢,逻辑性和条理性不强,应变能力较差
0—3分
 
专 业
知 识
科学性
深度、广度
15
知识科学、正确,有前沿性,有宽广、深厚的知识功底
13—15分
知识无明显错误,有一定的深度和广度
5—12分
知识错误较多,专业知识不够系统,知识面较狭窄
0—4分
 
专 业
思 想
职业态度
职业理念
10
对教师职业有深刻的理解和认识,职业理念科学、正确,热爱教师职业
 
9—10分
对教师职业理解和认识基本正确,有从事教师职业的思想
 
4—8分
对教师职业的认识不够正确,理解偏差,无长期从事教师职业的思想
0—3分
 
考核专家签名
 

 

责任编辑:张瑶

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