1、当每个人的非劳动收入增加时________。
A.劳动者的效用水平提高了
B.劳动者的效用水平下降了
C.劳动者的预算约束线向左下方移动
D.无差异曲线向左下方移动
2、如果市场工资率是每小时4元，产品的市场价格是每单位0.8元，则当劳动力的边际产量超过________时，企业愿意增雇工人。
A.10
B.5
C.8
D.4
3、如果社会经济衰退来临，则________。
A.上大学的人数减少
B.上大学的人数增加
C.会降低上大学的净现值
D.上大学学生的数量无法确定
4、将未来的货币折算为现在为价值的过程是________的过程。
A.货币贬值
B.投资回报计算
C.利息生成
D.贴现
5、所谓功能性收入分配是指国民收入在________之间进行的分配。
A.共同生产国民收入的各种生产要素
B.资本所有者和土地所有者
C.工资所有者内部
D.资本所有者内部
6、下列因素不影响均衡的实际工资水平的是________。
A.货币因素
B.资本因素
C.劳动生产率
D.人口规模
7、往往就某一问题或事宜发表意见时，有时人长时间处于集体沉默状态，而后人们又会一致通过，组织行为学中将这种现象称为________。
A.群体思维
B.极化倾向
C.投入的升级
D.头脑风暴
8、传统的特质理论________。
A.忽视了下属的需要
B.指明了各种特质之间的相对重要性
C.重视情境因素
D.在解释领导行为方面十分成功
9、员工对一旦完成任务就可获得报酬的信念称为________。
A.工具
B.期望
C.效价
D.动机
E.态度
10、一般说来，成就需要较高的人倾向于选择________的风险。
A.较大
B.较小
C.适度
D.最小
题号 标准答案
1 A
2 B
3 B
4 D
5 B
6 C
7 A
8 A
9 A
10 C
责任编辑：张瑶
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