在北京市人民检察院的招聘展位上，堆着高高的一摞简历。忙着接待应聘者的张豫告诉记者，上午已经拿走一百多份了，“总共至少得有200来份吧，其中不少有博士学位。”而市公安局更是以4个展位的规模优势，成为本次招聘会最抢眼的单位。
北京市高级人民法院干部处副处长邹学东说：“随着依法治国方略的实施和人民法律意识的增强，对执法人员的要求也相应提高。特别是中国加入WTO之后，面临着对国际新规则的理解、对新出现问题的解决这些外在的压力。作为保证司法公正的主体和源头，引进人才是提高政法机关素质的一个手段，在这方面北京应该要求更高。”
那么这些研究生又是怎么想的呢？“主要还是考虑专业对口，当然，做公务员社会地位较高也是其中一个因素”，中国人民大学诉讼法专业研究生崔国振很坦率地说，“进律师事务所的收入肯定比进司法机关高，但有风险，现在律师行业也不太好做，加上我个人的兴趣和性格也不是很适合当律师。”他的校友、国际经济法专业的郭立仕也认为，到机关能学到很多与人打交道的能力，可以提高自己的“情商”，“而且，这也是一种资历，对未来的发展也有帮助。”他同时表示，其实基层政法机关真的很需要人才，可大家都不愿意去或者去了也待不长，这的确是一个值得思考的问题。
责任编辑：虫虫
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