我区将多渠道扩充农村教师来源，增强岗位吸引力
多方面保障乡村教师生活水平本报南宁讯 （记者/罗琦）
从今年至2017年，全区将招录两万名特岗教师到农村学校任教，并逐步将特岗计划扩大到非义务教育学校；免费为村小特别是教学点培养全科教师8000名；实施民族双语教师定向培养计划，为少数民族地区学校和教学点培养壮汉双语教师500名；此外，加强音乐、体育、美术和英语等紧缺学科教师的培养。
在扩充农村教师队伍的基础上，我区将进一步健全教师社会保障制度，增强农村教师岗位吸引力。依法将教师纳入社会保障范围，按规定为教师缴纳社会保险费及住房公积金；在农村义务教育学校新建教师周转房1万套，配备生活设施；支持通过公共租赁住房、经济适用房、限价商品房、危旧住房改造等多种形式解决教师住房问题；实行乡村教师生活补助计划，对在连片特困地区乡村学校、教学点以及其他地区教学点工作的义务教育教师给予生活补助，同时鼓励各地制订实施乡村教师、特殊教育教师生活补助政策。
会议要求，到2017年，全区教师数量要基本满足各级各类教育发展需要，教师结构性矛盾基本缓解，教师地位待遇不断提高，教师教书育人的主动性和积极性普遍提高。
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