近日,260家企业走进上海工程技术大学,带来4300余个岗位,招聘在校一至三年级学生,进行为期6~8周以在企业定岗工作为主要特征的“预就业工程”。此次招聘是该校1985年实施这项工程以来规模最大的一次,吸引了10000余名学生前往应聘。据统计,2013年工程大有64.4%的学生参加定岗与半定岗工作,有近66%的学生在工作学期获得报酬。全校有95%以上的教师放弃暑期休息积极投入“预就业”工作,校领导每年冒高温带队进企业慰问指导。目前,学校的预就业工程得到了社会各界的广泛认可,先后与600余家企业建立了“预就业工程”基地,实现了人才培养与市场需求的无缝对接,为毕业生充分就业奠定了坚实基础。记录学生工作信息的“蓝本子”成为毕业生求职的“护照”,是毕业生持有的最具含金量的证书之一。据统计,学校每年有40%以上的毕业生被预就业基地单位录用。工程大校方表示,在高校毕业生就业形势严峻的2013年,“预就业工程”作为该校就业工作长效机制之一发挥了极其重要的作用,有效地推进了学校大学生就业工作。
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